Leadership – Academy

By The house of change

Mini logo van The house of change

Om een toekomstbestendige, behendige en lerende organisaties uit te bouwen, is er nood aan een nieuw soort leiderschap. Leidinggevenden moeten de switch maken van kennis overdragen, sturen en controleren naar begeleiden en coachen van teams. De manager van de toekomst is iemand die niet managet, maar faciliteert. Die medewerkers op hun reis naar groei ondersteunt en helpt om tegenslagen en uitdagingen te overkomen.